Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP)
Sobre esta norma
El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Basico del Empleado Publico. Regula los principios comunes del empleo publico, clases de personal, derechos y deberes, codigo de conducta, acceso, carrera profesional, provision de puestos, situaciones administrativas, regimen disciplinario, negociacion colectiva y ordenacion de recursos humanos.
El EBEP actua como marco basico para funcionarios, personal laboral y otros empleados publicos, sin agotar los estatutos especificos de cada sector. Ha sido reformado para incorporar cambios en temporalidad, permisos, igualdad, teletrabajo, estabilizacion, carrera y regimen disciplinario. Se relaciona con la Ley 30/1984 en lo que subsista, leyes de funcion publica autonomicas, Ley 53/1984 de incompatibilidades, normativa presupuestaria, prevencion de riesgos y estatutos propios como el personal al servicio de la Administracion de Justicia.
Resumen orientativo. Verifica siempre el texto oficial en el BOE antes de citarlo.
Vídeos sobre esta norma
Temas de Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado que incluyen esta norma
Tema 23: Personal al servicio de las AAPP
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 24: Selección de personal y OEP
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 25: Personal funcionario: carrera e interinos
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 26: Adquisición y pérdida de la condición de funcionario
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 27: Provisión de puestos y carrera administrativa
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 28: Incompatibilidades y régimen disciplinario
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 29: Seguridad Social de los funcionarios
BLOQUE IV: Gestión de personal
Tema 35: Retribuciones e indemnizaciones de funcionarios
BLOQUE V: Gestión financiera

